Comment améliorer la performance de vos collaborateurs par le jeu ? 

Et si vous pouviez apprendre et mettre de nouvelles pratiques en place tout en vous amusant ?

Vous avez des difficultés en tant que Manager à :

-Créer ou renforcer la cohésion de votre équipe?

-Réussir à transmettre la vision de l’entreprise à votre équipe ?

-Améliorer la communication au sein de votre équipe ?

-Résoudre des conflits de votre équipe  ?

Nous avons constaté que les entreprises changent et doivent s’adapter aux nouveaux besoins des salariés qui recherchent de la flexibilité et d’équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle. Nous avons observé que la cohésion d’équipe et le bien-être au travail favorisent la productivité de l’entreprise.

Saviez-vous que les salariés heureux :

Augmentent leur productivité de 31 % 

Augmentent leurs ventes de 37 %

Multiplient leur créativité par 3

D’après une étude de l’américan psychological association « does happiness lead to sucess ? »

C’est pourquoi, nous vous proposons l’accompagnement « Dés-mélés » afin de vous permettre d’améliorer la performance au travail par le jeu, en contribuant au bien être des collaborateurs.

Nous vous accompagnons à :

• Transformer l’organisation de votre lieu professionnel pour en faire un outil de management donnant du sens
• Réinventer le management utilisé pour favoriser l’émergence de processus d’innovation partagés.
• Créer une cohérence entre le capital humain et les objectifs de compétitivité de votre entreprise

Canolys et M&A coaching et formation vous propose une démarche de transformation collective personnalisée qui vous met à disposition une boîte à outils à utiliser au quotidien.

Vos projets au cœur de nos parcours

Bienveillance et authenticité, nos moteurs